Even voorstellen!
Wil je ons leren kennen? Klik dan op een van onze foto’s!
Jorik Meijers
Gedreven met een oog voor data, dat is waar ik voor sta. Vol enthousiasme richt ik mij op vraagstukken waarin juist de brug moet worden geslagen tussen de business en technische componenten. Ik zie mijzelf als persoon die beide kanten begrijpt en in verbinding brengt. Ik krijg energie van het samenwerken met diverse mensen. Samen aan de slag gaan om de kern van een probleem aan te pakken. Ik kan mezelf helemaal verliezen in het maken van een dashboard of coderen. Een enorme kick krijg ik ervan, als een bepaald resultaat wordt behaald, wat ook een duurzame impact heeft op de maatschappij. Doelgericht en analytisch te werk gaan om zo snel het gewenste resultaat te verkrijgen.
Jorik Meijers
Melissa van Delzen
Werken vanuit het BRIT concept is voor mij werken voor projecten waar ik energie van krijg. Deze projecten typeren zich door de mogelijkheid om buiten de lijnen te mogen kleuren, veel bewegingsvrijheid, collega’s die betrokken zijn en de mogelijkheid om mijzelf te ontwikkelen. Ik heb een positieve frisse blik en weet mijn enthousiasme vaak over te brengen naar collega’s. Ik krijg energie van collega’s met eenzelfde open mindset. Daarnaast zie ik het als een uitdaging om collega’s met een andere mindset toch te betrekken, op een manier die voor beiden werkt. Ik hou er van om uitgedaagd te worden en tegelijkertijd wil ik het liefst alles vooraf weten en kunnen plannen, die combinatie zorgt soms voor chaos in mijn hoofd. But hey, chaos is a friend of mine :)
Melissa van Delzen
Robin VandenKerchove
Hoi! Ik ben Robin en sinds 1 maart 2021 ben ik BRITTER! BRIT biedt mij de ruimte om mijn ondernemende karakter de vrije loop te laten. De combinatie van het bouwen aan een succesvol concept en mijzelf vol overgave te storten in complexe projecten biedt mij de dynamiek en uitdaging die ik prettig vindt. Middels mijn doelgerichte en pragmatische werkwijze grijp ik projecten aan waar ik helemaal in op kan gaan. Op de zeepkist staan en medewerkers meenemen en begeleiden in grote verandertrajecten is voor mij geen probleem. Bij een rol als projectleider voel ik me – als resultaat van mijn opleiding, werkervaring en persoonlijke interesse – als een vis in het water!
